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Mai 2017
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L' Allemagne (en allemand Deutschland ), en forme longue République fédérale d'Allemagne est l'un des principaux pays de l' Europe de l'Ouest , ainsi que l'un des membres de l' JodphurStiefelette WORKING 42
et de la zone euro .

Sa capitale est Berlin et sa langue officielle l' allemand .

Sa fête nationale est le «  WSS 2016 Chaussures FemmeMariage / Bureau Travail / Habillé / Décontracté / Soirée EvénementNoir / Rouge / Gris / BordeauxTalon Aiguille redus35 / eu33 / uk15 / cn32
 » (jour de l'unité allemande, le 3 octobre.

L'Allemagne est une république fédérale. Le pays est divisé en Länder AllhqFashion Femme Tire à Talon Correct Pu Cuir Couleur Unie Pointu Chaussures Légeres Cyan
, des États régionaux très autonomes. Il en existe seize, dont cinq situés dans l'ancienne ONeill Fw Ditsy Plus, Tongs femme Braun Toffee 7082
.

Son drapeau tire ses couleurs de celles de l'uniforme des jeunes soldats Adidas Performance Next Level noir, chaussures de basketball homme Noir
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du baron von Lützow (début du XIXe siècle). Il rappelle le drapeau de la Remonte D6761 90, Sandales compensées femme Or Métallique
(entre 1919 et 1934). Le drapeau de la République démocratique allemande (RDA) était le même mais portait au centre l'emblème communiste de la faucille et du marteau.

Sommaire

 Pôle médico-social

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Un chef d’entreprise se doit de gérer l’aspect santé et sécurité au travail. GERISK accompagne ses clients Entreprises en leur proposant de réaliser leur Document Unique, le traitement de la pénibilité et en externalisant leur assistant de prévention. Concentrez-vous sur votre activité, nous nous occupons de ces volets !

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   La Santé, Sécurité et Pénibilité au travail concerne tous les Employeurs petits ou grands. Sauf que lorsqu’on est une TPE il n’est pas facile de se mettre en conformité avec la réglementation relative au document unique et la pénibilité au travail de manière simple, pratique, rapide et économique. Désormais si… 

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 L'Expert-Comptable est le plus souvent un interlocuteur essentiel pour un chef d'entreprise a fortiori si celui-ci est employeur. De nombreuses questions lui sont souvent  posées, en particulier sur des aspects santé, pénibilité et sécurité au travail dans le cadre d'une réglementation source de responsabilités croissantes. GERISK, Partenaire du Conseil de l'Ordre des Experts-Comptables Rhône-Alpes depuis 2011 a développé des solutions pratiques, concrètes et fiables destinées à permettre d'apporter des réponses à l'ensemble de leurs clients quelle que soit leur taille.

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érer la pénibilité ?

 Pour tous les  Experts-Comptables  la réglementation Pénibilité va devenir un véritable casse-tête, la plupart d’entre eux étant parfaitement conscients que ce sera à eux seuls qu’incombera la tâche d’effectuer, et pour la première fois avant le 31/01/2016, la télétransmission des données Pénibilité via le Logiciel de Paie. Le recueil de ces données est donc nécessaire...  Gerisk a une solution unique à vous proposer !

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Bon à savoir janvier 2017

    Dans ce numéro de janvier nous allons vous parler des nouvelles périodicités des visites médicales du Travail, de l’obligation de l’employeur de déclarer l’identité d’un  salarié auteur d’infractions routières, des nouveaux pouvoirs de l’Inspection du Travail mais aussi de la simplification de l’affichage obligatoire sans oublier nos commentaires concernant certains projets de supprimer le Compte Pénibilité.
Il convenait également de faire un zoom sur cette obligation trop souvent méconnue : L’Assistant de Prévention avant de vous présenter les solutions GERISK de mise en conformité des TPE. Pour terminer sur un sujet nécessitant une approche particulière, les RPS (Les Risques Psychosociaux).